黨建專欄
Party Building Column
公司召開第一屆第一次職工代表大會
3月6日，豫中公司召開第一屆第一次職工代表大會。
公司總經理宋仲科作了題為《保持競進姿態 奮力爭先進位 以豫中一域之光為集團全域添彩》的行政工作報告。職工代表認真審議并通過了《行政工作報告》，《安全生產工作報告》和《提案工作報告》。會上對2023年度先進集體和先進個人進行了表彰，對突出貢獻個人進行了嘉獎。
會議指出，2023年公司全體干部員工凝心聚力，銳意進取，以精細化管理為抓手，嚴守安全環保底線、穩定生產經營、力推項目建設，實現了經營、產業、改革、創新、作風全面發展新局面。
會議要求，面對新形勢和新機遇，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，落實集團各項決策部署，堅持穩中求進工作總基調，持續實施“1341”發展戰略，全力推動公司經濟發展、現代化治理體系、科技創新、產業引領闊步向前，在公司搞質量發展新征程上奮勇爭先、更加出彩。
會議強調，2024年是深入實施“十四五”規劃的攻堅之年，做好全年工作，一要理念先行，準確把握戰略機遇。解放思想、打開思路，敢為人先，公司全體干部職工都要積極投身進來，努力在萬馬奔騰的新時代一馬當先。二要抓緊發展，善于謀劃重大項目。堅持“項目為王”理念，充分發揮項目的帶動作用，實現經濟發展質的穩步提升和量的合理增長。三要著手管理，持續提升治理能力。把提升內部治理水平作為提升公司核心競爭力的重要途徑，保障公司運轉穩健，塑造管理新氣象。四要創新科技，加快創新成果轉化。大力實施科技興企戰略，推動科研工作與生產實際緊密結合，加大對資質升級申報工作力度，多措并舉爭取政策和資金。五要培育人才，加強干部隊伍建設。要加大人才引進和培育力度，完善用人留人機制，為公司可持續發展提供智力支持和人才保證。六要牽掛職工，營造和諧豫中氛圍。要全力保障職工權益，履行公司社會責任，深入開展創先爭優，激發職工勞動熱情和創造潛能。
公司機關和實體職工代表、列席代表參加會議。
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